ГК «Виктория» и CIBER рассказали о преимуществах использования SAP HCM на HR Форуме SAP 2009

HR Форум SAP прошел 14 октября в Москве, в отеле «Ренессанс». Форум на протяжении последних 7 лет традиционно является площадкой для диалога профессионалов в сфере управления человеческим капиталом. В этом году мероприятие посетили около 300 профессионалов в области HR.

В рамках программы форума выступила Директор по персоналу ГК «Виктория» Наталья Анурова с докладом «Внедрение SAP HCM в крупной компании  - прихоть или неизбежность. Опыт использования в ГК «Виктория».

ГК «Виктория» — крупная торговая компания России, успешно работающая с 1993 года, в состав которой входят 20 юридических лиц,  в ней работают 15000 сотрудников магазинов, офисов, распределительных центров. Естественно, что такой огромной компании необходима была надежная система для управления человеческим капиталом. Ею стала SAP HCM, а генеральным подрядчиком была выбрана компания CIBER (c которой ГК «Виктория» также сотрудничала по проекту внедрения SAP for Retail).

В докладе были отмечены следующие результаты внедрения SAP HCM:

• повышение производительности труда административного персонала;
• возможность проводить  кадровые мероприятия в удаленных структурных подразделениях;
• оперативность и многомерность анализа данных по человеческим ресурсам;
• пространственная мобильность использования информационной базы;
• взаимосвязь модуля управления персоналом с модулями финансового и управленческого учета в компании;
• строгость и прозрачность ведения процедур способствует максимальному соответствию  требованиям законодательства.

На форуме также выступил Архитектор Бизнес-решений компании CIBER Константин Свечников c презентацией «Автоматизированный учет рабочего времени в системе SAP HCM с использованием терминалов компании «KABA».

Господин Свечников рассказал о том, каким образом теряется время на рабочем месте, и о том, как можно решить эту проблему.  С помощью терминалов «КАВА» происходит процесс регистрации, учета и оценки рабочего времени. А система SAP HCM позволяет получить такие преимущества как:

• контроль и оплата по реальному рабочему времени;
• персональная ответственность за регистрацию начала и окончания рабочего дня;
• оптимизация прихода служащих на работу и ухода с работы;
• наглядность происходящих процессов в филиалах, подразделениях и цехах;
• гибкость, оперативность управления персоналом.

Компания CIBER оказывает услуги по внедрению как SAP HCM, так и rapidHR – преднастроенного решения на базе SAP HCM, позволяющего получить всю базовую функциональность SAP HCM в более короткие сроки, с сокращенным этапом написания концептуальных проектов и по умеренной цене, что значительно ускоряет возможное последующее внедрение всех расширенных возможностей решения SAP для управления человеческим капиталом.

Подробнее о решениях CIBER можно узнать здесь: http://www.ciber.ru/solutions/